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    《海寧日報》: 扎根九年育英才 畢業生入企成骨干

    東方學院與海寧企業奏響校地合作新曲

    時間:2019-07-19 09:43:55  瀏覽次數:  來源:海寧日報   作者:

    記者 許濤

    “戶外宣傳廣告設計再細化,媒體宣傳排期也要加緊跟上。”今年秋季家博會籌備工作正緊鑼密鼓,近日,海寧中國家紡城股份有限公司綜合部副經理趙威又跟一位工作人員叮囑了一遍。這次家博會將更多體現國際化元素,因此,籌備階段的各個環節都提高了規格,這也讓作為展會籌備負責人之一的趙威打起了十二分精神,認真落實好每個細節。

    今年29歲的趙威來自寧波余姚,是浙江財經大學東方學院搬遷到海寧長安鎮(高新區)后的首屆畢業生。2014年畢業后的他選擇留在海寧,入職海寧中國家紡城。5年時間,他從一位普通職員成長為公司中層。趙威說,還在讀大三的時候,東方學院就和家紡城開展了校企合作,自己也來過這里實習,首次接觸到海寧的家紡產業,“當時覺得這個產業有很大發展潛力,所以后來留在了海寧。”

    海寧中國家紡城是本地家紡產業的一個發展平臺,目前正處于轉型升級的重要節點。“這幾年,隨著公司不斷轉型,我得到了許多鍛煉機會,行政、宣傳、會展、人事等工作都接觸過,也越來越體會到海寧是一塊值得年輕人奮斗的沃土。”趙威說。

    海寧中國家紡城股份有限公司董事長殷曉紅介紹,現在公司有多名年輕骨干來自東方學院,除了趙威,還有3位前期有著實習經歷的畢業生也成為公司財務部、物業部和會展部的高級主管,能夠發揮專業所長獨當一面,給公司發展帶來了新的活力。

    和趙威同年畢業的周俊波,目前是該公司財務部高級主管。他說,自己老家在紹興,畢業那年計劃留在海寧,是覺得這里的產業特色比較突出,就業機會很多。進入家紡城工作以后,正值平臺轉型升級,涉及財務的工作也越來越細。每次核算數據,他都把工作做到最細,不出差錯。“5年過去了,感覺當初的選擇是對的。”周俊波說,大學里學的知識和幾年下來積累的經驗讓自己更有信心干好這份工作。

    “未來的家紡城,成品商品將更多,客戶體驗感會更強,展會更加頻繁,配套服務也更加完善,平臺要實現這樣的變化,需要更多優秀人才的支撐。”殷曉紅說,與東方學院開展合作的這幾年,不僅有大學生來實習、就業,還有大學老師走進市場為商戶開展培訓,雙方互動交流不斷加強,今后還將建立常態化的學生實習和創業平臺。

    記者了解到,從2017年與海寧市政府簽署戰略合作協議開始,東方學院已與地方政府、省內優勢行業企業合作共建了海寧研究院、經濟與信息化研究院、電子商務研究院、創新創業教育學院、海寧風尚學院等10多個協同育人平臺,探索產教融合人才培養新模式,致力于讓更多具有創新創業精神和創業實踐能力的高素質應用技術型人才在海寧這塊創業沃土找到用武之地,實現自身價值。

    近期,在市工商聯牽線下,東方學院與我市一批優秀企業建立了更加緊密的關系,通過搭建產教融合、校企合作的實踐實習平臺,讓更多畢業生留在海寧就業創業。近日,該學院一批與時尚產業相關專業的學生已前往我市知名時尚品牌企業進行為期2-6個月的頂崗實習。

    東方學院科技部部長、國際合作交流中心主任陳曉陽說,從2010年扎根海寧辦學以來,學院每年都有一定比例的畢業生留在海寧就業創業,投身海寧經濟社會發展大潮。接下來,將充分利用海寧良好的產業基礎、營商環境和平臺優勢,深度打造產教融合、校地合作的協同育人平臺,助力地方經濟進一步高質量發展。

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